Az ESG emberi oldala.
Fenntartható humán stratégia és társadalmi felelősségvállalás — a szabályozási megfelelésen túl, valódi szervezeti működéssé alakítva.
Az ESG Social pillére és a stratégiai HR szervezetfejlesztés.
Nem egyszerű megfelelési projekteket valósítunk meg, hanem olyan működési rendszereket alakítunk ki, amelyek egyszerre támogatják a fenntarthatóságot, az üzleti eredményességet és a munkavállalói élményt.
Célunk, hogy a fenntarthatóság ne csupán egy jelentés legyen, hanem a szervezeti kultúra szerves része.
Stratégiától a gyakorlati megvalósításig.
Az ESG Social és HR működés egymással összefüggő területeit egy rendszerben kezeljük.
ESG Social stratégia
Az emberi és társadalmi szempontok beépítése a szervezet működésébe és fejlesztési irányaiba.
HR stratégia & szervezetfejlesztés
HR folyamatok, szervezeti kultúra és működési rendszerek tudatos fejlesztése.
Employee experience
Munkavállalói élmény és employee lifecycle fejlesztése, employer branding és talent attraction támogatással.
DEI & objektív recruitment
Diverzitási, egyenlőségi és inklúziós programok, transzparens kiválasztási folyamatok és unconscious bias csökkentés.
Bértranszparencia
Felkészítés az EU Pay Transparency követelményeire, átlátható és objektív működési elvekkel.
Vezetőfejlesztés & döntéstámogatás
Vezetőfejlesztési programok, vezetői döntéstámogatás, kultúrafejlesztés, workshopok és képzések.
ESG & HR mutatószámok
A releváns mérőszámok kialakítása a fejlődés követéséhez és a működés objektív értékeléséhez.
Szervezeteknek, amelyek tudatosan építik a jövő működését.
Különösen értéket tudunk teremteni azoknak a szervezeteknek, amelyek:
A jövő sikeres vállalatai a fenntarthatóság emberi oldalát is beépítik üzleti stratégiájukba.
Nemzetközi kutatások, aktuális ESG szabályozások és több évtizedes HR tanácsadási tapasztalat ötvözésével dolgozunk. A cél nem csupán a megfelelés, hanem egy versenyképesebb, vonzóbb és ellenállóbb szervezet kialakítása.
Beszéljünk a szervezet következő lépéséről.
Keressen minket, ha vezetői vagy szakértői kiválasztásban, HR fejlesztésben vagy az ESG Social területén keres szakmai partnert.
Kapcsolatfelvétel ↗